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Los accidentes en el lugar de trabajo ocurren de forma rápida e inesperada, no solo en Georgia, sino en todo Estados Unidos. Es probable que las consecuencias de las lesiones en el lugar de trabajo no sean algo para lo que estemos bien preparados. Sufrir una lesión grave en el trabajo podría afectar sus rutinas diarias, su capacidad para desempeñarse en el trabajo y también generar una montaña de deudas médicas.
Afortunadamente, Ley de compensación de trabajadores en Georgia establece que las empresas con tres o más empleados deben tener un seguro de compensación para trabajadores.
Si se lesionó en el trabajo, la póliza de seguro de su empleador puede cubrir los gastos relacionados con el accidente, como facturas médicas, beneficios por discapacidad, rehabilitación y salarios perdidos. Sin embargo, este beneficio no cubre pérdidas intangibles como el dolor, el sufrimiento, la angustia emocional y la pérdida del disfrute de la vida.
Lo que puede valer su reclamo de compensación para trabajadores de Georgia
Las lesiones inesperadas y los gastos médicos no son algo que presupuestamos, y es posible que esté bajo una inmensa presión financiera después del accidente. Es probable que esté ansioso por saber cuánto puede valer su reclamo de compensación para trabajadores.
Si bien no existe una fórmula para determinar exactamente lo que recuperará, su abogado experimentado en compensación de trabajadores puede estimar su recuperación potencial al investigar su caso. Esto puede ser útil para saber cuándo se le presentan ofertas de liquidación, ya que podrá determinar qué es justo y qué es inadecuado para cubrir sus pérdidas.
A continuación se presentan algunos factores que su abogado puede considerar al estimar el valor de su reclamo de compensación para trabajadores.
La gravedad de sus lesiones en el lugar de trabajo
La gravedad de su lesión en el trabajo influirá significativamente en su posible recuperación. Las lesiones más graves generalmente implicarán más costos, como tratamiento continuo, fisioterapia, rehabilitación, modificaciones en el hogar e incluso beneficios por discapacidad si sus lesiones son permanentes.
Gastos médicos pasados y futuros.
Es probable que se acumulen gastos médicos inesperados después de lesionarse en el trabajo. Las visitas al médico relacionadas con su lesión, los procedimientos médicos, los tratamientos, los medicamentos, las imágenes de diagnóstico y el tratamiento futuro se tendrán en cuenta al estimar su posible recuperación. Todos los gastos médicos futuros también se pueden incluir como parte de su reclamo, ya que es posible que aún no haya alcanzado la mejoría médica máxima cuando comiencen las negociaciones del acuerdo.
Su pérdida de ingresos y potencial de ganancias en el futuro
Es posible que sus lesiones lo hayan impedido desempeñarse a plena capacidad en el trabajo, o incluso es posible que no pueda regresar al trabajo durante algún tiempo mientras se recupera. Sus cheques de pago perdidos o la reducción de su salario se considerarán al estimar el valor potencial de su reclamo. Si queda con discapacidades permanentes y no puede volver a la misma línea de trabajo en el futuro, es posible que pueda incluir la pérdida del potencial de ingresos futuros como parte de su posible recuperación. En Georgia, los empleados lesionados generalmente tienen derecho a, como máximo, 400 semanas de salarios perdidos.
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